原标题:世界最宜居城市排名在疫情下发生改变,欧洲城市排名整体下降

  【环球时报记者 郝爽言】世界最宜居城市排名在疫情下悄然发生改变。《经济学人》9日发布的年度调查显示,欧洲城市排名整体下降。

  法新社9日报道称,新西兰的奥克兰在《经济学人》调查中成为2021年世界上最宜居的城市,紧随其后的是日本的大阪和东京、澳大利亚的阿德莱德和新西兰的惠灵顿。报道称,这些城市均对疫情迅速响应。《经济学人》智库称:“奥克兰排名升至榜首是因其成功遏制新冠疫情,这使得社会保持开放,也为该城市加分许多。”

  相比之下,“欧洲城市在今年排名中表现尤其不佳。”该调查显示,“维也纳在2018年-2020年间曾是世界最宜居城市,而今跌至第12名。排名跌幅最大的10座城市中有8座都是欧洲城市。”其中,德国汉堡排名下降34名,今年排至第47名,跌幅最为明显。

 

  报道称,这一变化主要是受“医疗资源压力”影响。调查发现,大多数德国和法国城市医疗资源压力均有所增加,导致“医疗保健分数下降”。欧洲医疗体系承受的压力,对文化及整体宜居度均有连锁影响。除疫情外,受战乱影响的叙利亚大马士革仍然是最不宜居的城市。

  中国移动业务员推销 骚扰电话频频如何管理?

  来源:唐山劳动日报

  【问政内容】 自称中国移动的工作人员三天两头来电话,不是赠送免费宽带,就是赠送流量,或是推销套餐,已成为我频次最高的骚扰电话了,真是让人难以忍受。我多次和对方强调,请在你们系统里我的电话号码后面备注上“本人不需要任何赠送”,但实际上毫无效果。恳请贵公司领导规范一下销售方式和个别人员的推销行为,还客户一个良好的使用感受。

  【问政回复】 中国移动唐山分公司答复如下:

 

  您反映的问题我公司非常重视,将对此问题进行严加管理。

  深圳落户政策可能要收紧了!

  近日,《深圳市户籍迁入若干规定(征求意见稿)》、《深圳市居住社保积分入户办法(征求意见稿)》相继发布,新政策发布在即。

  丨《深圳市户籍迁入若干规定(征求意见稿)》发布

  据深圳市司法局网站消息,深圳市发改委发布《深圳市户籍迁入若干规定(征求意见稿)》。其中,将核准类学历型人才的底线要求调整为全日制本科,技术型人才底线要求调整为“中级职称+全日制大专”,技能型人才的底线要求调整为技师。将在深圳合法稳定居住、就业的基本年限要求由5年调整为10年。

  夫妻投靠基本要求由结婚时间及被投靠人入深户时间满2年调整为满5年,并增加高层次人才、高级职称、高级技师和硕士以上学历人员原则上只享受一次不受时间限制优先解决配偶随迁问题的条件。

  老人随迁将子女入深户时间要求由8年调整为15年,并增加子女在深圳缴纳社保连续满15年的要求。

  《深圳市户籍迁入若干规定(征求意见稿)》第八条拟明确,符合下列条件之一的人员,经核准可直接办理入户:

  (一)本市认定的任期内的高层次人才且未超过法定退休年龄的人员;持有效期内的深圳市鹏城优才卡且符合相关规定的人员。

  (二)具有国内博士研究生学历,或具有博士学位,年龄在45周岁以下的人员。

  (三)具有国内硕士研究生学历,或具有硕士学位,年龄在40周岁以下的人员。

  (四)具有国内普通高校全日制大学本科学历并具有学士学位,年龄在35周岁以下的人员。

  (五)在国(境)外学习并获得学士以上学位的留学人员。其中学士年龄在35周岁以下,硕士年龄在40周岁以下,博士年龄在45周岁以下。

  (六)具有正高级专业技术资格,年龄在50周岁以下的人员;具有副高级专业技术资格,年龄在45周岁以下的人员;具有中级专业技术资格,年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有全日制大专以上学历。

  (七)具有高级技师职业资格证书(或经深圳市人力资源保障部门备案的企业、社会培训评价组织核发的高级技师职业技能等级证书),年龄在40周岁以下的人员;具有技师职业资格证书(或经深圳市人力资源保障部门备案的企业、社会培训评价组织核发的技师职业技能等级证书),年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市紧缺工种(职业)目录。

  (八)在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员,或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。

  符合本条规定条件的人员,由人力资源保障部门按有关规定审核后办理相关手续,具体实施办法和办理程序由市人力资源保障部门另行制定。市(区)人力资源保障部门应当按规定做好学历、技术资格、职业资格、职业技能等核验工作。

  不符合本条规定条件,属于深圳市经济社会发展急需的特殊人才,经市发展改革部门下达专项计划后,可由市人力资源部门在计划安排额度内审批引进。

  市人力资源保障部门可根据国家、省、市有关要求以及业务开展情况,发布人才引进业务负面清单。被列入人才引进业务负面清单的材料和事项,将不作为人才引进的申请依据。

  第九条拟明确,不符合第八条条件,但达到一定学历、技术技能等水平的其他人才,在年度计划安排额度内,可由市人力资源保障部门通过人才引进积分排名择优审批办理,具体办法由市人力资源保障部门会同市发展改革等部门另行制定。符合本条规定的人员,迁户时年龄应当在50周岁以下。

  第十一条拟规定,以配偶房产(或本人与配偶共有房产)申请入户的,夫妻结婚时间在年度申请截至之日应连续满2年且婚姻仍在存续期内。入户申请人未成年子女允许申请同步随迁入户。

  第十二条拟规定,符合下列条件之一的人员,在年度计划安排额度内,经审批可办理政策性迁户:

  (一)父母一方为深圳市户籍的,其未成年子女可以申请投靠入户。

  (二)夫妻一方为深圳市户籍的,其配偶按下列要求申请投靠入户:

  1.在深有就业,且同时符合本规定第八条、第九条条件的,直接办理核准类或人才引进积分入户;

  2.在深无就业,或者虽有就业但不符合本规定第八条、第九条条件的,分居时间满5年后可以申请入户。经深圳市认定的高层次人才及具有高级专业技术资格、高级技师或硕士以上研究生学历条件人员的配偶,可不受分居时间限制并予优先解决,原则上只享受一次。

  (三)迁入深圳市户籍连续满15年,迁入深户后在深圳依法缴交社保累计满15年,且仍拥有深圳市户籍的,其共同生活的父母可以申请投靠入户。父母婚姻在存续期间的,须同时提出入户申请,离异或丧偶后未再婚者除外。

  (四)符合国家、广东省、深圳市规定的军转干部及其随迁随调家属、军休及复员干部和退役士兵、驻深部队随军家属,可以申请入户。

  (五)深圳市高等院校在国家统招计划内生源新生可以申请入户。

  (六)地级市以上人民政府驻深机构在编工作人员可以在计划安排额度内申请入户。

  (七)国家、广东省、深圳市规定的其他情形。

  丨《深圳市居住社保积分入户办法(征求意见稿)》发布

  此外,《深圳市居住社保积分入户办法(征求意见稿)》发布,主要修订内容包括:将在深圳合法稳定居住、就业的基本年限要求由5年调整为10年。

  对以配偶房产(或本人与配偶共有房产)申请入户的情况增加了有关约束条件,要求在年度申请截止之日婚姻仍在存续期内,且在年度申请截止之日往前计算,夫妻婚姻关系连续满两年等。

  《深圳市居住社保积分入户办法(征求意见稿)》拟明确,申请居住社保积分入户人员应同时具备以下基本条件:

  (一)年龄男性在55周岁以下,女性在50周岁以下;

  (二)持有有效的深圳经济特区居住证;

  (三)拥有深圳市合法产权住房或合法租赁住所(已登记备案)年限满10年;

  (四)依法按时参加深圳市社会保险年限累计满10年;

  (五)无刑事犯罪记录,且未参加过国家禁止的组织及活动。

 

  以配偶房产(或本人与配偶共有房产)申请入户的,夫妻结婚时间在年度申请截至之日应连续满2年且婚姻仍在存续期内。入户申请人未成年子女允许申请同步随迁入户。